Privacybeleid

1. Inleiding

Welkom bij JobCV („wij", „ons" of „onze"), beheerd op jobcv.io. Wij respecteren uw privacy en zetten ons in voor de bescherming van uw persoonsgegevens. Dit Privacybeleid legt uit hoe wij informatie verzamelen, gebruiken, opslaan en delen wanneer u onze website en CV-service gebruikt. Door JobCV te gebruiken, gaat u akkoord met de praktijken die in dit beleid worden beschreven.

2. Informatie die wij verzamelen

Wij verzamelen de volgende soorten informatie wanneer u onze service gebruikt:

• Accountinformatie: Wanneer u inlogt met Google, ontvangen wij uw naam, e-mailadres en profielfoto van uw Google-account. Wij ontvangen of bewaren uw Google-wachtwoord niet.
• CV-gegevens: Alle persoonlijke informatie die u in de CV-editor invoert, inclusief naam, contactgegevens, werkervaring, opleiding, vaardigheden en talen. Deze gegevens worden alleen opgeslagen om u onze service te bieden.
• Gebruiksgegevens: Wij kunnen geanonimiseerde analytische gegevens verzamelen, zoals bezochte pagina's, bestede tijd en algemene interacties, om de service te verbeteren.
• Cookies: We use essential cookies for authentication and session management. With your explicit consent, we also use the Meta (Facebook) Pixel to measure ad performance — you can decline this in the cookie banner.

3. Hoe wij uw informatie gebruiken

Wij gebruiken de verzamelde informatie voor de volgende doeleinden:

• Om onze CV-service te bieden, te onderhouden en te verbeteren.
• Om uw identiteit te authenticeren en uw account te beheren.
• Om uw CV's op te slaan zodat u ze vanaf verschillende apparaten kunt openen en bewerken.
• Om PDF-downloads van uw CV's te genereren en te leveren.

4. Cookies

JobCV gebruikt alleen strikt noodzakelijke cookies:

• Authenticatiecookies: Worden gebruikt om u ingelogd te houden en uw sessie veilig te beheren. Ze worden ingesteld door Supabase, onze authenticatieprovider.
• Voorkeurscookies: Worden gebruikt om uw thema (lichte/donkere modus) te onthouden. Er worden geen advertentie- of tracking-cookies van derden gebruikt.
• Marketing cookies (optional): If you click "Accept" in the cookie banner, we load the Meta (Facebook) Pixel to measure ad performance. You can decline at any time.

5. Diensten van derden

Wij gebruiken de volgende diensten van derden om JobCV te exploiteren:

• Google OAuth: Voor veilige aanmelding. Het privacybeleid van Google is van toepassing op het authenticatieproces. Wij ontvangen alleen uw basisprofielgegevens.
• Supabase: Voor database-opslag en authenticatie. Uw gegevens worden veilig opgeslagen op de infrastructuur van Supabase. Supabase voldoet aan de SOC 2 Type II-normen.
• Meta (Facebook) Pixel: Loaded only after you accept cookies. Helps us measure conversions and the effectiveness of our Facebook/Instagram ads. See Meta's privacy policy for details.

6. Gegevensopslag en -beveiliging

Uw gegevens worden veilig opgeslagen met behulp van Supabase, dat industriestandaard codering gebruikt zowel tijdens het transport (TLS/SSL) als in rust. Wij implementeren passende technische en organisatorische maatregelen om uw persoonsgegevens te beschermen tegen ongeoorloofde toegang, wijziging, openbaarmaking of vernietiging. Geen enkele methode van internettransmissie of elektronische opslag is echter 100% veilig en wij kunnen geen absolute veiligheid garanderen.

7. Uw rechten (AVG)

Onder de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en toepasselijke wetgeving inzake gegevensbescherming heeft u de volgende rechten:

• Recht op inzage: U kunt een kopie aanvragen van alle persoonsgegevens die wij over u bewaren.
• Recht op rectificatie: U kunt uw persoonsgegevens op elk moment bijwerken of corrigeren via de CV-editor.
• Recht op wissen: U kunt uw CV's verwijderen vanuit het dashboard. Om uw volledige account en alle bijbehorende gegevens te verwijderen, neemt u contact met ons op via het onderstaande e-mailadres.
• Recht op gegevensoverdraagbaarheid: U kunt uw CV's op elk moment in PDF-formaat downloaden.
• Recht om toestemming in te trekken: U kunt zich op elk moment afmelden en stoppen met het gebruik van de service. U kunt ook de Google OAuth-toegang intrekken via de instellingen van uw Google-account.

8. Privacy van kinderen

JobCV is niet bedoeld voor kinderen jonger dan 16 jaar. Wij verzamelen niet bewust persoonsgegevens van kinderen. Als u denkt dat een kind ons persoonlijke informatie heeft verstrekt, neem dan contact met ons op en wij zullen deze onmiddellijk verwijderen.

9. Wijzigingen in dit beleid

Wij kunnen dit Privacybeleid van tijd tot tijd bijwerken. Bij belangrijke wijzigingen werken wij de datum „Laatst bijgewerkt" boven aan deze pagina bij. Wij raden u aan dit beleid periodiek te bekijken.

10. Neem contact op

Als u vragen heeft over dit Privacybeleid of uw rechten wilt uitoefenen, neem dan contact met ons op via: support@jobcv.io